메리츠화재, 청년 인재 발굴 ‘2024년 대졸 신입사원’ 공채

메리츠화재가 청년 인재 발굴을 위해 대졸 신입사원 공채를 진행한다.

메리츠화재는 오는 19일까지 ‘2024년 대졸 신입사원’ 모집 서류접수를 진행한다고 8일 밝혔다.

지원 대상은 4년제 대학 졸업자, 올해 8월 및 내년 2월 졸업 예정자다. 취업 기회 확대를 위해 졸업이 두 학기 남은 학생들까지 지원할 수 있도록 한 점이 특징이다.

경기 불황 등으로 채용 시장 전반에 찬 바람이 부는 가운데 메리츠화재는 양질의 일자리 창출, 청년 인재 발굴을 위해 채용을 진행하고 있다.

이번 대졸자 공채에서 뽑는 직무는 ▲장기상품운영파트 ▲장기U/W파트 ▲가정모델파트 ▲회계파트 등 4개 부문이며, 두 자릿수 규모로 선발할 예정이다.

해당 직무에 대한 자세한 내용은 메리츠화재 공식 유튜브 채널에 올라온 ‘직원들이 들려주는 Meritz 톡톡톡!’ 영상을 통해 확인할 수 있다.

이달 19일 서류접수 마감 후 서류심사와 부서장 면접, 임원 면접, 신체검사 등을 거쳐 5월 중 최종합격자를 발표할 예정이다.

최종합격자는 별도 인턴 기간 없이 바로 정규직으로 채용되며 내달 중 입사 예정이다.

상세 채용 정보는 잡코리아와 자소설닷컴에서 확인할 수 있으며 입사 희망자는 메리츠화재 채용 홈페이지를 통해 지원서를 제출하면 된다.

메리츠화재는 온·오프라인 채용 설명회도 개최해 다양한 정보를 제공할 예정이다. 오프라인 설명회는 채용 기간 중 주요 대학을 방문해 진행하며, 온라인 설명회는 18일 카카오 오픈톡(메리츠화재온라인채용설명회)에서 열릴 예정이다.

파이낸셜투데이 박혜진 기자